Ředitel/ředitelka mateřské školy

Předpoklady pro výkon činnosti ředitele/ředitelky:

• odborná kvalifikace pro přímou pedagogickou činnost dle § 3 odst. 1 písm. b) zákona č. 563/2004 Sb., o pedagogických pracovnících a o změně některých zákonů, ve znění pozdějších předpisů (dále jen „zákon o pedagogických pracovnících“),
• plná svéprávnost (resp. způsobilost k právním úkonům) dle § 3 odst. 1 písm. a) zákona o pedagogických pracovnících,
• bezúhonnost dle § 3 odst. 1 písm. c) zákona o pedagogických pracovnících,
• znalost českého jazyka dle § 3 odst. 1 písm. e) zákona o pedagogických pracovnících, pokud uchazeč získal příslušnou odbornou kvalifikaci pro přímou pedagogickou činnost v jiném vyučovacím jazyce než českém,
• délka praxe spočívající ve výkonu přímé pedagogické činnosti nebo v činnosti, pro kterou jsou potřebné znalosti stejného nebo obdobného zaměření, nebo v řídící činnosti nebo v činnosti ve výzkumu a vývoji v souladu s § 5 odst. 1 zákona o pedagogických pracovnících, minimální požadovaná délka praxe 3 roky pro ředitele mateřské školy.

Požadavky:

• orientace ve školské legislativě,
• znalost pracovněprávních a ekonomických předpisů vztahujících se k provozu školy,
• organizační a řídicí schopnosti,
• komunikační a manažerské dovednosti.

Obsahové náležitosti přihlášky:

• úředně ověřené kopie dokladů o dosaženém vzdělání (diplom včetně vysvědčení o státní závěrečné zkoušce, případně maturitní vysvědčení), dokládající předpoklad odborné kvalifikace,
• čestné prohlášení o splnění předpokladu plné svéprávnosti (resp. způsobilosti k právním úkonům),
• výpis z evidence Rejstříku trestů (ne starší 3 měsíců),
• doklad o vykonání zkoušky z českého jazyka v souladu § 4 zákona o pedagogických pracovnících – pouze v případě, že uchazeč získal příslušnou odbornou kvalifikaci pro přímou pedagogickou činnost v jiném vyučovacím jazyce než českém,
• čestné prohlášení o průběhu zaměstnání s vyznačením počátku a konce pracovněprávního vztahu a pracovního zařazení v jednotlivých organizacích s přesností na dny, doložené potvrzením o zaměstnání nebo potvrzením od zaměstnavatele,
• strukturovaný profesní životopis,
• koncepce rozvoje školy (max. 3 strany).

Koncepce rozvoje školy by měla zejména obsahovat:

• analýzu současného stavu školy,
• vizi a strategii rozvoje školy v horizontu 4–6 let,
• návrhy na zvyšování kvality předškolního vzdělávání,
• přístup k řízení pedagogického procesu a vedení pedagogického týmu,
• spolupráci školy se zřizovatelem, rodiči a místní komunitou,
• návrhy na efektivní využívání finančních prostředků a rozvoj materiálního zázemí školy,
• případné návrhy na optimalizaci provozu školy a její další rozvoj v kontextu demografického vývoje ve městě.

Koncepce musí obsahovat také návrh konkrétních kroků realizace v prvních 12 měsících výkonu funkce ředitele/ředitelky.

Nástup 01.08.2026, příp. dle dohody.

Bližší informace k obsahu práce Vám podá Mgr. Iva Bednářová, ředitelka Mateřské školy, Dvůr Králové nad Labem, Elišky Krásnohorské 2428, tel. 499 318 386.

Přihlášky s výše uvedenými doklady doručte nejpozději do 13.04.2026 na adresu: Městský úřad Dvůr Králové nad Labem, náměstí T. G. Masaryka 38, 544 01 Dvůr Králové nad Labem. Obálku označte „KONKURS MŠ E. Krásnohorské – NEOTVÍRAT“.